Dies ist eine Übersichtsseite mit Metadaten zu dieser wissenschaftlichen Arbeit. Der vollständige Artikel ist beim Verlag verfügbar.
Motivation through the design of work: test of a theory
1976·8.631 Zitationen·Organizational Behavior and Human Performance
Volltext beim Verlag öffnen8.631
Zitationen
2
Autoren
1976
Jahr
Abstract
Für dieses Paper ist kein Abstract in der Datenbank hinterlegt.
Abstract beim Verlag einsehenÄhnliche Arbeiten
Self-Reports in Organizational Research: Problems and Prospects
1986 · 16.796 Zit.
An Integrative Model Of Organizational Trust
1995 · 14.180 Zit.
The measurement of experienced burnout
1981 · 13.798 Zit.
Handbook of Industrial and Organizational Psychology.
1977 · 12.140 Zit.
The Job Demands‐Resources model: state of the art
2007 · 11.513 Zit.
Autoren
Institutionen
Themen
Job Satisfaction and Organizational BehaviorCustomer Service Quality and LoyaltyManagement Theory and Practice